一、零星优势：
零星搜罗：人事规画、HR（应聘、条约、培训、审核、社保、宿舍等）规画、考勤规画、薪资规画、门禁规画、饭餐规画、报表中间！可经电脑自动发生A、B两套帐，它适宜当地劳动法以及美国人权需要，以知足客户查厂需要。
零星有多语言、多公司、多帐套功能，多地域质料可能整合，以知足跨国总体（公司）的跨地域需要。
零星可反对于感应IC考勤机、指纹考勤机，考勤处置速率快、操作利便，适宜艰深企业运用。
零星由电脑发生考勤质料，考勤数据自动天生人为数据，大幅度后退了使命效益，使人为报表更清晰精确。
零星有残缺的揭示到期功能，实时揭示员工的应聘、试用、条约、生日、考勤、社保、去职、年度调薪等，以便知足HR职员规画的需要。
零星还可能提供客户的二次开拓，以残缺知足客户的需要，为客户带来更大的效益。
二、给客户缔造效益：
后退人力资源规画使命功能，为更紧张的效率释放资源。
提供实时信息，使客户更快抉择规画，确保数据提取的精确度以及速率，自动优化人力资源规画营业流程。
协同式的规画相同，利便客户查厂，飞腾规画老本，提升客户知足度。
取患上基于地位的使命知识、使命职责以及内容，快捷碰头与使命无关的信息以及质料，取患上所需效率。
美满规画制度，实施绩效审核、培训、应聘等人力资源规画系统的电脑化的规画。
提升人力老本，为企业的关键员工拟订职业生涯妄想，增强员工对于企业的归属感。
反对于策略抉择规画，预料企业的睁开规模，企业需要配套的资源，为企业拟订经营睁开火略提供坚贞的睁开凭证。
三、软件特色：
版本剖析：单人单机版/多人收集版！
适宜行业：适宜各行各业、适宜以是人事单元！
软件功能模块：人事规画、HR规画、考勤规画、薪资规画、门禁规画、饭餐规画、报表中间！
软件短处：
一、一套业余的多语言、多公司、多帐套可短途查问的人力资源规画软件 !
二、软件历经多年实际与改善，流程清晰，重大易用！
三、软件销后有美满的客户效率以及视频课本，有天下各地普遍的客户群体！
四、美满零星日志功能，详细的使命列表记实了每一个用户实际操作的情景。
五、零星提供如下考勤报表：考勤明细报表、考勤统计报表、加班报表、告假职员报表等种种报表。
七、零星具备实时监控功能，即持卡人打卡时能实时展现打卡人姓名、职务、照片、编号、打卡光阴等信息。
八、人事考勤会计各部份权限操作严厉，操作数据清静。
九、所有报表可能自界说或者另存格式！
十、权限：谁做的质料惟独谁看患上到、主管可能看到全副质料！
十一、反对于IE流览器短途WEB作业！
M23功能模块介绍：
主界面流程：
零星模块：
共用质料、根基质料、人事规画、考勤规画、通讯规画、薪资规画、零星功能、报表中间！
零星各模块介绍：
◆ 人事规画：录入员工的实际质料，如员工的详细总体质料、打卡的情景，制作厂证。
◆ 考勤规画：人事刷卡、考勤的查问、人事变卦情景的输入。
◆ 通讯规画：凭证实际情景，输入种种人事报表，以备查问。
◆ 薪资规画：人事可凭证实际员工的考勤情景、职务、薪资等质料，对于薪资的情景妨碍规画。
◆ 记件人为：设定及合计计件人为所需的种种质料并妨碍核算。
◆ 呵护设定：对于本零星的规画，如数据备份、权限设定等。
◎ 零星功能模块详细介绍
1）。初始质料
针业行业人事规画方式、下班光阴、打卡方式等差距，零星拟订了顺应于种种方式的自界说，用户可凭证本公司的实际情景，对于零星妨碍初始化设定，以便本零星在最优的情景中运行。
在本模块中，用户可对于下班光阴差距散漫差距的班别、薪资散漫品级、公休日及个别劳动日的设定、轮流班的转换、部份的散漫及根基质料等妨碍初始化的设定，在本零星此外的模块中，零星将凭证本模块的设定而妨碍操作。
界面预览
功能剖析：
◆ 班别设定： 班别设定主要凭证公司职员差距下班光阴的差距，而设定差距的班别，轮流班可设定两个差距的班别，再在艰深排班中实现。
◆ 艰深排班： 主要用于轮流班的设定，用户可设定某些员工在某段光阴内上轮流班的情景。
◆ 公休设定： 主要用于国家法定节沐日的劳动设定或者其余公休日的设定，凭证人事规画方式来设定。
◆ 劳动设定： 劳动设定指员工个别的劳动设定，如实施五天制，星期六、日就算个别劳动。
◆ 薪资设定： 凭证公司的薪资制度散漫差距的薪资品级，薪资的算法。
◆ 部份建档： 建树部份的根基质料，以备人事规画。
2）。人事规画
本模块是对于公司的人事质料妨碍根基的设定，如员工的入厂质料、员工考勤卡数据读取、将接管的考勤质料转档、为员工制作厂证等。
根基质料主要为合计薪资、人事考勤效率，薪资的合计须以员工的根基质料、员工的考勤情景、薪资的设定为主要凭证。
界面预览
功能剖析：
◆ 员工建档： 为每一位新进的员工建树响应的档案，即为该员工的人事质料。其中，班别及薪资种别是凭证根基设定里的质料而设定的。
◆ 机械读卡： 人事考勤机读取员工的考勤质料，以作为薪资核算的凭证。
◆ 接管转档： 将接管到的考勤质料转档，转存入电脑或者打印成报表，以备文书存档。
◆ 制作厂证： 为新进的员工制作厂证，将其考勤卡的质料录入电脑，以便考勤机读取考勤卡。
3）。考勤规画
本模块主要用于人事对于考勤的规画，将员工的考勤质料录入电脑，以便妨碍薪资核算，员工变更部份的情景时有爆发，人事异动即处置了差距部份的员工变更带来的薪资核算下场，惟独将其变更质料录入，零星将自动调解其薪资情景。
界面预览
功能剖析：
◆ 人事刷卡： 它的功能所谓的是一种类似于超市扫描仪，这种快捷方式很利便，逐渐已经成为艰深工场厂家人事规画的主要本领，将员工的考勤质料录入电脑。
◆ 考勤查问： 查问记实是否颇为以及考勤情景，它征对于部份妨碍查问具备双重性它可列出某个部份所有职员在某个光阴段里的一次一次差距的总体所有记实也可能一次性把所有人的记实参加进去 。
◆ 考勤更正： 由于某些意外因素可能导致机械读卡不个别或者此外酬谢事变，考勤更正即可将考勤质料妨碍更正。
◆ 人事异动： 它主要指是人事变卦如你是包装部则有需要的情景下你可能设定为歇业部，两者的薪资可能纷比方样，人事变卦将自动调解薪资的算法，这就所谓的异动。
4）。薪资规画
本模块主要用于对于人事薪资的规画，人事薪资主要凭证部份、地位、薪资制度、考勤情景来判断，在人事考勤中，将员工的考勤质料录入电脑，再凭证根基设定中的薪资设定方式，将自动合计员工的薪资。本模块设有的功能有：薪资补入、薪资结转、汇总时数、薪资核算、薪资称许、薪资累计等。
界面预览
功能剖析：
◆ 薪资补入： 首先在“根基设定”配置“薪资设定”，再次在“人事薪资”“薪资补入”，妨碍薪资补入操作，主要指调解员工的薪资。
薪资栏位
合计纪律
薪资组成
薪资设定
薪资录入
公式录入
薪资核算
薪资变更
◆ 薪资： 当你薪资核审竣事之后，你可能妨碍薪资结转统计到薪资累计功能里这时你在薪资称许概况看不到这个核审记实 。 ◆ 特殊结转： 对于特殊考勤的薪资结转。
◆ 汇总时数： 查问部份以及总体天天的下班缺勤情景
◆ 薪资核算： 薪资录入表中点击“新增”输入响应的员工名字，工号，日期，部份，根基人为以及津贴金、奖金等等但有一些是从另一个考勤中取患上记实，如加班时数它便是从查问汇总时数概况取患上记实。薪资浏览从列表中可能看到员工所对于应的列表属性以及薪资核算服从。
◆ 薪资称许： 它次若是薪资进核算后，进一步核审讯断是否结算竣事，如你可看到审核文本框里有大写的“Y”则展现配置精确 。
◆ 薪资累计： 它的功能颇有辅助经由薪资结转后，妨碍所有薪资统计你可能魔难出你公司所有发放资款。
5）。通讯规画
本模块主要用于考勤卡钟与零星之间的通讯妨碍规画，搜罗群集卡钟中的数据，妨碍转档以供零星妨碍薪资核算，同时将卡钟的数据妨碍备份处置。
界面预览
功能剖析：
◆ 卡钟质料设定 ： 设定卡钟接管数据的格式等。
◆ 数据收集： 零星收集卡钟中的考勤数据。
考勤配置装备部署的衔接配置装备部署，配置装备部署方式反对于市面上的90%考勤机（惟独有响应的接口重挨次能出txt格式的就能对于接）。
◆ 质料转档： 将收集的数据妨碍转档，转档后，零星自动对于数据妨碍处置，搜罗薪资核算、考勤报表等。
◆ 卡钟原始数据： 对于卡钟中的数据妨碍备份处置，由于卡钟存储的数占有限，为保障数据不至于损失原始数据，零星将对于从卡钟中收集的数据妨碍备份处置。
◆ 门禁规画： 配置门禁。
7）。零星功能
主要用于对于零星的呵护设定等。搜罗用户权限设定、质料备份等。
界面预览
功能剖析：
◆ 权限设定： 权限设定指运用本零星职员的权限，由于考勤零星波及到员工的薪资，因此，权限下场用户须谨严设定。
◆ 备份质料： 将考勤零星中的种种质料遏拟定时备份，省患上因意外因素而组成太大的损失。
◆ 质料整理： 妨碍考勤质料的整理。
◆ 对于零星： 本零星的版权、版本等。
◆ 操作日志：对于所有操作人操作那些模块及操作了那些内容做统计。以便查问每一个操作员的操作记实。
◆ 退出零星： 个别退出本零星。
◆ 语言切换： 零星提供多语言版本功能，用户可凭证自己的情景切换赴任异的语言情景。
零星相关报表：
一、在职员工统计表：
二、员工场证
三、举入耳员统计
四、工龄统计报表
五、考勤日报表
六、考勤月报表
七、员工有缺勤表：
八、员工人为条：
九、员工薪资报表。
;)
